Connect with us

Arena of Valor Hadirkan 18 Hero Permanen Secara GRATIS

arena of valor

Android

Arena of Valor Hadirkan 18 Hero Permanen Secara GRATIS

INIGAME.ID – Mulai bosan dengan Hero Arena of Valor yang dimiliki dan ingin menambah Hero Pool?

Garena Indonesia menghadirkan 18 Hero Permanen secara GRATIS dalam periode terbatas dengan syarat yang mudah.

Dapatkan 18 Hero GRATIS di Arena of Valor dan Berikut cara mendapatkan-nya.

1. Tutorial

Masuk ke dalam mode tutorial, dan selesaikan tutorial tersebut.

Tutorial akan sangat membantu agar terbiasa dengan Arena of Valor.

Saat gamers menyelesaikan tutorial untuk pertama kalinya, gamers akan mendapatkan 2 hero GRATIS yaitu Valhein dan Zanis.

2. Road to Glory

Lanjutkan dengan bermain Arena of Valor setidaknya 3 match per hari untuk membuka chest setiap harinya.

Hero-hero yang bisa gamers dapatkan adalah Natalya, Toro, Yorn, Zephys, Chrest, dan Diao Chan.

3. Newbie Attendance

Jangan lupa login! Karena jika login selama 14 hari berturut-turut, gamers bisa mendapatkan hero GRATIS dan beragam hadiah lainnya.

Berikut adalah urutan hadiah yang bisa di dapatkan:

Hari 1: Newbie Hero Trial Pack (1 day) + Arthur
Hari 2: Omega + 488 Gold
Hari 3: Veera
Hari 4: Lumburr + 30 Gem
Hari 5: Payna + 588 Gold
Hari 6: Aleister + 30 Gem
Hari 7: Taara
Hari 8: Advanced Newbie Special hero trial card pack (3 days) + 388 Gold
Hari 9: 30 Gem
Hari 10: 488 Gold
Hari 11: Grakk
Hari 12: 588 Gold
Hari 13: 80 Gem
Hari 14: 588 Gold

4. Ranked Match

Mainkan Ranked Match sebanyak 3 kali dan dapatkan hero Alice.

5. Bind Account

Lakukan bind account ke Facebook atau akun Garena dan dapatkan hero Gildur.


Informasi lebih lengkap mengenai Arena of Valor dapat dilihat melalui website Arena of Valor dan Facebook Arena of Valor.

Arena of Valor tersedia secara GRATIS melalui link berikut.

Download Arena of Valor Android
Download Arena of Valor iOS
Download Arena of Valor APK



Kontak Informasi INIGAME.ID (Press Release / Business / Partnership).
Email: info[at]inigame.id.

More in Android

To Top